Arquitectura de Oficinas
Nuestros servicios comprenden las cuatro etapas esenciales y estratégicas para crear un espacio de trabajo, desde una mirada integral.
DISCOVERY
Site
Selection.
Estudio de los factores cualitativos y técnicos para la elección de una futura localización. Se consideran factores urbanísticos, espaciales, humanos, tecnológicos para definir la ubicación ideal de la futura oficina.
Estudio de
Prefactibilidad.
Test fit de las posibles locaciones seleccionadas. Visitamos las locaciones seleccionadas y desarrollamos un primer acercamiento al layout, con el fin de entender si el espacio es suficiente para dar cabida al programa de requerimientos validado. Adicionalmente, evaluamos el costo y plazo estimado para la ejecución de obras en cada locación.
Workplace
Strategy.
Consultoría para entender el ADN de la organización e identificar sus desafíos a nivel organizacional, tecnológico y arquitectónico, para ofrecer soluciones basadas en evidencia que potencien el bienestar y la productividad en sintonía con sus objetivos comerciales y culturales.
Workplace
Engagement.
Consultoría diseñada para promover la presencialidad de los colaboradores en el espacio de trabajo. Se analizan el perfil de la organización, su gente, su forma de trabajo, su espacio y tecnología para proponer acciones a medida que potencien la concurrencia de los equipos a las oficinas. Ver más.
DESIGN
Diseño
Conceptual.
Diseño de espacios de trabajo que potencian el talento, el bienestar y la productividad. Diseño arquitectónico integral considerando los requerimientos espaciales y tecnológicos, las dinámicas de trabajo, los aspectos culturales y el cuidado del medioambiente. Incluye análisis preliminar, layout, proyecto conceptual, proyecto básico, presupuesto y cronograma de obra.
Proyecto
Ejecutivo.
Planos y especificaciones técnicas para la ejecución de la obra. Documentación completa para la interpretación fiel del proyecto a la hora de la construcción.
Tecnología.
Tecnología integrada desde el início en el diseño arquitectónico. Propuesta conceptual, funcional y técnica de la dimensión tecnológica del espacio de trabajo, en línea con el espacio físico y la cultura organizacional. Ver más.
DELIVERY
Construcción y
Equipamiento.
Ejecución integral del proyecto en el plazo y costo acordados. Planificación y ejecución de la obra. Se entrega el espacio equipado y listo para uso. Todos los trabajos en obra tienen garantía por el término de un año.
Logística de
Mudanza.
Planificación, coordinación y gerenciamiento del traslado hacia las nuevas oficinas. Plan estratégico de mudanza, que incluye instrucciones individuales, instrucciones a líderes del proceso, plazos, etc, además de gerenciamiento del traslado.
Facility
Services.
Diagnóstico y mantenimiento en las nuevas oficinas para asegurar el correcto funcionamiento de todas las instalaciones. Mantenimiento preventivo para incrementar la vida útil de los elementos de la oficina y mantenimiento correctivo, incluyendo la presupuestación y la ejecución de los ajustes observados en los equipamientos e instalaciones. Ver más.
DYNAMICS
Change
Management.
Consultoría orientada a gestionar resistencias y facilitar los procesos de
cambio vinculados
a las nuevas formas y entornos de trabajo.
Dignóstico, estrategia e
implementación de un plan
de actividades, comunicación y gestión de stakeholders que responda a los desafíos
específicos de cada
organización, a fin de mitigar los impactos identificados como críticos. Ver más.
Bienestar.
Consultoría para la implementación de estrategias hacia la salud y el bienestar,
que
impactan positivamente en la experiencia de trabajo.
Asesoría para obtención de Certificación WELL (la principal herramienta para
promover la
salud y bienestar de los ocupantes) y Sello Well Health Safety Rating (certificación que se
centra en
políticas operativas, planes de emergencia y educación para abordar temas de salud y
seguridad). Asesoría
en buenas prácticas para fomentar la productividad y bienestar de los usuarios. Programa
BeWell online
para generar hábitos saludables en el ámbito laboral.
Sustentabilidad.
Un enfoque sustentable para transformar cómo se diseñan, construyen y operan
nuestros
espacios, permitiendo un entorno ambiental y socialmente responsable, saludable y próspero,
que mejore la
calidad de vida de todas las personas.
Asesoría para obtención de Certificación LEED®, el mayor estándar reconocido a
nivel mundial
para espacios sustentables. Asesoría en buenas prácticas enfocadas al logro de objetivos
ambientalmente
sustentables y responsables.
Camp: Office as a Service
Una solución para acceder a un
espacio de trabajo personalizado,
sin inversión inicial y sin tener que
preocuparse por la operación y
mantenimiento.
Con Camp, los costos del alquiler,
construcción, mantenimiento y operación se
cancelan en cuotas mensuales.
Ver más
Recreo
Recreo es la División de Educación de Contract
Workplaces.
A través de Recreo, se realiza el diseño y la construcción de espacios para
favorecer la
innovación y transformación pedagógica. Una solución que busca desarrollar ambientes
estimulantes con una
nueva mirada a la manera tradicional de entender y vivir la educación.
Ver
más.
