{"id":12806,"date":"2018-05-10T14:56:33","date_gmt":"2018-05-10T14:56:33","guid":{"rendered":"http:\/\/contractworkplaces.com\/web\/?p=12806"},"modified":"2025-08-28T19:53:14","modified_gmt":"2025-08-28T19:53:14","slug":"la-conquista-de-la-flexibilidad-las-nuevas-oficinas-de-telefonica-en-guayaquil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/contractworkplaces.com\/web\/la-conquista-de-la-flexibilidad-las-nuevas-oficinas-de-telefonica-en-guayaquil\/","title":{"rendered":"Nuevas oficinas flexibles de Telef\u00f3nica Ecuador"},"content":{"rendered":"

La empresa Telef\u00f3nica Ecuador<\/strong>, l\u00edder en prestaci\u00f3n de servicios de telefon\u00eda en el pa\u00eds, inaugur\u00f3 sus innovadoras oficinas ubicadas en pleno Aeropuerto de Guayaquil. El proyecto, desarrollado \u00edntegramente por Contract Workplaces<\/strong>, puso \u00e9nfasis en el dise\u00f1o de un espacio de trabajo que comunica el verdadero esp\u00edritu de la compa\u00f1\u00eda. As\u00ed, esta nueva sede brinda la posibilidad de interacci\u00f3n entre los colaboradores dentro de un espacio moderno y acogedor que fomenta la creatividad, la innovaci\u00f3n, el trabajo en equipo y la productividad, alineado con las nuevas tendencias del mundo del trabajo y en sinton\u00eda con la cultura vanguardista de la organizaci\u00f3n.<\/p>\n

Emplazadas en el Edificio Aeropuerto de Guayaquil, las nuevas oficinas de Telef\u00f3nica Ecuador se desarrollan en tres plantas que totalizan 1.260 m2<\/sup> con 200 puestos de trabajo organizados en open plan<\/em>. En coincidencia con el objetivo de la empresa de lograr una cultura de colaboraci\u00f3n, creatividad y trabajo en equipo, se parti\u00f3 de la idea de contar con un espacio abierto, flexible y multifuncional, capaz de ofrecer una variada gama de opciones de uso a lo largo del d\u00eda.<\/p>\n

Dado que en la actualidad la tecnolog\u00eda permite que muchos colaboradores lleven a cabo su tarea en forma remota, no se previeron posiciones asignadas individualmente para todos (los estudios muestran que la tasa de uso simult\u00e1neo de los puestos de trabajo nunca sobrepasa el 70%). Siguiendo esta tendencia, la propuesta para el \u00e1rea operativa plante\u00f3 un uso eficiente del espacio con puestos de trabajo asignados y puestos de trabajo compartidos en mesas tipo bench<\/em> sin cajonera. No obstante, se dispuso un \u00e1rea de lockers<\/em> donde cada colaborador cuenta con un espacio de guardado para dejar sus \u00fatiles de trabajo, documentos y pertenencias al terminar la jornada.<\/p>\n

Las nuevas oficinas tambi\u00e9n cuentan con espacios de trabajo semiprivados y, para facilitar la colaboraci\u00f3n y las reuniones espont\u00e1neas de los equipos, se dispusieron mesas de apoyo con dos o tres asientos ubicadas entre los puestos de trabajo.<\/p>\n

Teniendo en cuenta no solo cuestiones de eficiencia energ\u00e9tica sino tambi\u00e9n el bienestar de las personas, se privilegi\u00f3 la ubicaci\u00f3n de los puestos operativos sobre el per\u00edmetro de la planta a fin de aprovechar la mayor cantidad de luz natural. En las posiciones asignadas y las \u00e1reas semiprivadas se opt\u00f3 por divisores bajos de vidrio trasl\u00facido a fin de no interrumpir la comunicaci\u00f3n visual de todo el espacio.<\/p>\n

Al mismo tiempo, para dar soporte a los diferentes estilos de trabajo y facilitar la comunicaci\u00f3n, se dispusieron diversas salas de reuniones que se adaptan a necesidades espec\u00edficas: salas de reuniones para 4 y 10 personas, meeting points<\/em> y una sala de telepresencia inmersiva -la evoluci\u00f3n de la tradicional sala de videoconferencia- que, a diferencia de esta, proporciona la sensaci\u00f3n de estar reunido en una \u00fanica sala con todos los interlocutores compartiendo contenidos tales como archivos, presentaciones,\u00a0 videos, im\u00e1genes, etc., todo en tiempo real.<\/p>\n

Al programa de necesidades b\u00e1sico se agregaron otras \u00e1reas tales como un dispensario, cabinas individuales para realizar llamadas telef\u00f3nicas que requieran privacidad (phone booths<\/em>), un comedor con capacidad para 55 personas sentadas, un \u00e1rea de relax y un sector de lounge, <\/em>iniciativas que ayudan a mantener el bienestar y el buen clima organizacional.<\/p>\n

El resultado fue un espacio de trabajo centrado en las personas, moderno, din\u00e1mico y flexible, que refuerza la cultura de una empresa que busca consolidarse a la vanguardia de las l\u00edderes del mercado.<\/p>\n

Ver fotos de la obra<\/a><\/p>\n

Ficha t\u00e9cnica<\/strong><\/p>\n

Cliente:<\/strong> Telef\u00f3nica Ecuador.<\/p>\n

A\u00f1o: <\/strong>2015.<\/p>\n

Actividad:<\/strong> Telecomunicaciones.<\/p>\n

Ubicaci\u00f3n:<\/strong> Edificio Aeropuerto de Guayaquil, Ecuador.<\/p>\n

Superficie:<\/strong> 1.260 m2<\/sup>.<\/p>\n

Plazo de ejecuci\u00f3n: <\/strong>120 d\u00edas.<\/p>\n

Tipo de obra: <\/strong>Llave en mano.<\/p>\n

Proyecto: <\/strong>V\u00edctor Feingold, Martina Su\u00e1rez Lavandera, Maricel Pazzelli, Luc\u00eda Macchiavello.<\/p>\n

Direcci\u00f3n de obra: <\/strong>Paula Orlando, Luc\u00eda Macchiavello, Karen Contreras, Mauricio Barid\u00f3n, Santiago Posse.<\/p>\n

Dise\u00f1o gr\u00e1fico<\/strong>: Ana Trybiarz.<\/p>\n

Change Management:<\/strong> Nora Di Ricci.<\/p>\n

Administraci\u00f3n: <\/strong>Juan Mart\u00edn Ilzarbe, Elizabeth Cabrera Celi, Karla Cede\u00f1o Molina, Gabriela Orquera.<\/p>\n

Fotograf\u00eda: <\/strong>Juan Alberto Andrade Guillem.<\/p>\n

 <\/p>\n

FUENTE: FM&WORKPLACES #75<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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