En el marco de la disminuci\u00f3n de la asistencia a la oficina luego de la pandemia han surgido nuevas estrategias para hacer del espacio de trabajo un lugar m\u00e1s atractivo para los empleados, capaz de promover la satisfacci\u00f3n y el compromiso. Enriquecer la experiencia laboral es una de ellas.<\/p>\n\n\n\n
La utilizaci\u00f3n de diferentes recursos para materializar la oficina puede proporcionar diversos disparadores sensoriales. Esto se puede lograr a trav\u00e9s del dise\u00f1o del layout<\/em>, la morfolog\u00eda, los colores, las texturas, la iluminaci\u00f3n e, incluso, a trav\u00e9s del arte. Por este motivo, algunas empresas est\u00e1n comenzando a incorporar obras de distinto tipo para crear entornos estimulantes y conseguir que a los empleados les resulte m\u00e1s grato volver a la oficina en lugar de trabajar en casa.<\/p>\n\n\n\n Numerosas investigaciones demuestran que la exposici\u00f3n al arte en la oficina no solo contribuye al desarrollo de los procesos de pensamiento reflexivo, innovador y creativo; tambi\u00e9n ayuda a comunicar los valores de marca, favorece la gesti\u00f3n multicultural de la fuerza laboral y promueve la identidad colectiva, al mismo tiempo que ayuda a restaurar la energ\u00eda mental y reducir el estr\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n Los nuevos esquemas de planta abierta y la creciente importancia de las \u00e1reas de descanso crean interesantes oportunidades para incorporar arte en la oficina. Y, si bien es cierto que sus manifestaciones m\u00e1s tradicionales (pintura, grabado y escultura) siguen siendo las m\u00e1s elegidas, los murales, las instalaciones y el arte digital tambi\u00e9n ganan adeptos.<\/p>\n\n\n\n Integrar obras de arte en los espacios de trabajo es una excelente herramienta para atraer a la gente a un \u00e1mbito inspirador y no convencional.<\/p>\n\n\n\n El arte es una actividad exclusivamente humana asociada a la cognici\u00f3n simb\u00f3lica y abstracta. Su praxis universal (est\u00e1 presente en todas las sociedades del mundo) junto con su aparente falta de utilidad pr\u00e1ctica y su relaci\u00f3n con el placer, han dado lugar a numerosas teor\u00edas1<\/sup><\/a>.<\/p>\n\n\n\n As\u00ed, el arte es capaz de expresar una multitud de ideas, experiencias, conceptos y valores culturales y sociales de una manera que el lenguaje no permite. Esto se debe a que el arte genera una gran variedad de emociones, evaluaciones y reacciones en el organismo que pueden diferir mucho entre distintas personas y entornos. Y aunque la respuesta de cada uno sea diferente, su poder evocativo es incuestionable.<\/p>\n\n\n\n Contemplar una obra de arte estimula el cerebro y pone en movimiento nuestra capacidad innata para reconocer y organizar patrones y darle sentido a las formas. Tambi\u00e9n modifica las funciones fisiol\u00f3gicas aumentando el flujo sangu\u00edneo al cerebro hasta en un 10% y afectando la frecuencia card\u00edaca, la conductividad de la piel y otros procesos del sistema nervioso aut\u00f3nomo. Puede, incluso, tener un impacto general en la salud y el bienestar a trav\u00e9s de la reducci\u00f3n del estr\u00e9s, por lo que se utiliza en diversas terapias2<\/sup><\/a>.<\/p>\n\n\n\n El \u201cespacio\u201d se puede definir mediante una mirada objetiva (es geom\u00e9trico y mensurable) mientras que el \u201clugar\u201d se explica en funci\u00f3n de su significado cultural elaborado a partir de las experiencias. De ah\u00ed que el valor predominante del arte sea la creaci\u00f3n de lugares. Al transformar los espacios de trabajo en lugares con significado se espera que las personas encuentren motivos para elegirlos como destino predilecto.<\/p>\n\n\n\n De acuerdo con un informe3<\/sup><\/a> recientemente publicado, las personas prefieren trabajar en espacios enriquecidos por el arte y la cultura \u2013lo cual es particularmente cierto en el caso de las j\u00f3venes generaciones\u2013, adem\u00e1s de revelar otros interesantes hallazgos:<\/p>\n\n\n\n Por su parte, el psic\u00f3logo organizacional Craig Knight de la Universidad de Exeter, afirma que la gente se siente m\u00e1s feliz y trabaja mejor en un espacio enriquecido por el arte. En su investigaci\u00f3n4<\/sup><\/a><\/sup>, Craig y su equipo descubrieron que las personas que trabajaban en una oficina enriquecida lo hac\u00edan alrededor de un 15% m\u00e1s r\u00e1pido y ten\u00edan menos problemas de salud.<\/p>\n\n\n\n Las manifestaciones art\u00edsticas son apreciadas por su valor est\u00e9tico, pero su impacto va m\u00e1s all\u00e1. La incorporaci\u00f3n de obras de arte en la oficina pueden generar una serie de beneficios tangibles e intangibles que mejoran la experiencia de los empleados y tambi\u00e9n favorecen a las empresas:<\/p>\n\n\n\n \u2192 El arte promueve el bienestar. <\/strong>Las obras de arte cuidadosamente seleccionadas y ubicadas pueden contribuir a crear un ambiente m\u00e1s agradable y edificante, ayudando a los empleados a sentirse m\u00e1s relajados, c\u00f3modos e inspirados.<\/p>\n\n\n\n Las im\u00e1genes realistas de la naturaleza \u2013plantas, animales, paisajes, agua, formaciones geol\u00f3gicas, etc.\u2013 plasmadas en fotograf\u00edas, pinturas, esculturas, murales, videos, simulaciones por computadora y otros medios de representaci\u00f3n, ayudan a los trabajadores a restaurar la energ\u00eda mental y a reducir el estr\u00e9s. Este efecto restaurador que se produce al mirar escenas naturales est\u00e1 ampliamente probado y tiene relaci\u00f3n con el concepto de biofilia, nuestra necesidad innata de conexi\u00f3n con la naturaleza.<\/p>\n\n\n\n \u2192 Estimula la comunicaci\u00f3n y la socializaci\u00f3n. <\/strong>La exhibici\u00f3n de obras de arte puede entenderse como una distracci\u00f3n positiva que provoca conductas de socializaci\u00f3n improvisada. Seg\u00fan una encuesta de la Universidad de Texas en Dallas Derive Art5<\/sup><\/a>, despu\u00e9s de implementar una instalaci\u00f3n de arte en su lugar de trabajo, el 75% de los empleados de una compa\u00f1\u00eda experiment\u00f3 nuevas conversaciones y temas de discusi\u00f3n con sus colegas.<\/p>\n\n\n\n \u2192 Comunica los valores y la cultura de la empresa<\/strong>. Las obras de arte ofrecen una forma elegante y sutil de comunicar los valores corporativos. La clave es hacerlo de una manera aut\u00e9ntica, de tal forma que las im\u00e1genes y los mensajes contenidos en las obras realmente sean coherentes con la esencia de la compa\u00f1\u00eda. Por ejemplo, exponiendo piezas de artistas pertenecientes a grupos minoritarios se puede comunicar el compromiso de la empresa con la diversidad y la inclusi\u00f3n. Estos son recordatorios constantes, poderosos y emocionales de la cultura organizacional que ayudan a que los colaboradores se sientan m\u00e1s conectados e identificados con la compa\u00f1\u00eda.<\/p>\n\n\n\n \u2192 Apoya la conexi\u00f3n con la comunidad.<\/strong> El dise\u00f1o del espacio de trabajo est\u00e1 influenciado no solo por las tendencias globales sino tambi\u00e9n por la fuerza de los valores y las tradiciones regionales. Es por esto que las colecciones de arte corporativas m\u00e1s exitosas suelen incluir artistas del lugar como una referencia al entorno cultural cercano. De esta manera se comunica la adhesi\u00f3n a las pr\u00e1cticas de gesti\u00f3n multicultural, se refuerza la identidad colectiva y se pone en valor la cultura de la comunidad local creando un puente entre el lugar de trabajo y el entorno m\u00e1s amplio de la sociedad. Todo lo cual aumenta el sentido de pertenencia y el compromiso por parte del plantel.<\/p>\n\n\n\n Para conseguir todos los beneficios que puede brindar la exhibici\u00f3n de arte en la oficina es preciso elegir las obras que mejor se alineen con la cultura de la empresa y la idiosincrasia de la comunidad a la que estar\u00e1n destinadas. Para ello, los especialistas sugieren una selecci\u00f3n de artistas locales que mejor interpreten la cultura, los gustos, el estilo y las preferencias del lugar. Esta perspectiva familiar ayudar\u00e1 a decodificar los mensajes representados en las obras.<\/p>\n\n\n\n Tambi\u00e9n aconsejan la instalaci\u00f3n de piezas con una complejidad visual moderada tales como, por ejemplo, las pinturas impresionistas. Si las obras parecen demasiado simples o demasiado complejas, tienen m\u00e1s probabilidades de tener una influencia negativa en el estado de \u00e1nimo de los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n Lo mismo ocurre con los colores y los patrones: no deber\u00edan resultar tan familiares como para sentirse aburridos ni tan extra\u00f1os como para sonar confusos.<\/p>\n\n\n\n Adem\u00e1s, es importante saber que las l\u00edneas horizontales y verticales son m\u00e1s f\u00e1ciles de procesar que las diagonales y que las curvas resultan m\u00e1s familiares que las rectas. En cuanto a la simetr\u00eda, es la composici\u00f3n preferida de nuestro cerebro ya que aporta orden visual y equilibrio, lo cual reduce el tiempo necesario para la comprensi\u00f3n de la obra. No obstante, la asimetr\u00eda puede servir como un recurso para llamar la atenci\u00f3n y mantener cierto grado de tensi\u00f3n que puede ser beneficioso.<\/p>\n\n\n\n Asimismo, los expertos recomiendan las im\u00e1genes agradables e interesantes en lugar de las desafiantes: los espectadores generalmente prefieren sentir que comprenden la obra. Para ello, el arte figurativo es una mejor opci\u00f3n que las piezas abstractas6<\/sup><\/a>.<\/p>\n\n\n\n Referencias:<\/p>\n\n\n\n 1<\/a> ZAIDEL, D.W. (2010): \u201cArt and brain: insights from neuropsychology, biology and evolution<\/em>\u201d.<\/p>\n\n\n\n 2<\/a> PELOWSKI, M. et al. (2016): \u201cVisualizing the Impact of Art: An Update and Comparison of Current Psychological Models of Art Experience\u201d<\/em>.<\/p>\n\n\n\n 3<\/a> BROOKFIELD PROPERTIES & THE SCHOOL OF LIFE (2022): \u201cArt of the Workplace: A Report on the Positive Impact of Arts and Culture in the Office Environment<\/em>\u201d.<\/p>\n\n\n\n 4<\/a> KNIGHT, C. & HASLAM, A. (2010): \u201cThe Relative Merits of Lean, Enriched, and Empowered Offices: An Experimental Examination of the Impact of Workspace Management Strategies on Well-Being and Productivity<\/em>\u201d. American Psychological Association.<\/p>\n\n\n\n 5<\/a> https:\/\/research.utdallas.edu\/blog\/a-market-for-change-art-and-the-workplace<\/p>\n\n\n\nEl arte en el c<\/strong>uerpo<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
El arte en la oficina<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Los beneficios <\/strong>para las empresas y los colaboradores<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
C\u00f3mo elegirlo<\/strong><\/h2>\n\n\n\n