{"id":9102,"date":"2017-05-16T13:11:53","date_gmt":"2017-05-16T13:11:53","guid":{"rendered":"http:\/\/contractworkplaces.com\/en\/?p=9102"},"modified":"2025-05-31T00:34:38","modified_gmt":"2025-05-31T03:34:38","slug":"como-contribuye-el-diseno-de-la-oficina-a-ser-mas-feliz-en-el-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/contractworkplaces.com\/en\/como-contribuye-el-diseno-de-la-oficina-a-ser-mas-feliz-en-el-trabajo\/","title":{"rendered":"C\u00f3mo contribuye el dise\u00f1o de la oficina a ser m\u00e1s feliz en el trabajo"},"content":{"rendered":"<p class=\"excerpt\">Uno de los aspectos principales es diferenciar claramente entre los espacios de colaboraci\u00f3n y privacidad, seg\u00fan especialista.\u00a0\u00bfQu\u00e9 significa ser feliz en el trabajo? A lo largo del tiempo se han realizado \u00a0muchas investigaciones abordando esta tem\u00e1tica y todas coinciden en que la felicidad en el trabajo no s\u00f3lo depende de la satisfacci\u00f3n con la tarea que se lleva a cabo, ni tampoco est\u00e1 relacionada exclusivamente con el nivel de remuneraci\u00f3n.<\/p>\n<p class=\"selectionShareable\">Hoy es un hecho que otros aspectos\u00a0comienzan a ganar protagonismo para que el trabajo cobre un significado positivo m\u00e1s all\u00e1 de la cuesti\u00f3n econ\u00f3mica tales como el aprendizaje, la creatividad, las relaciones personales, el reconocimiento, la seguridad, el equilibro entre la vida laboral y la vida personal, entre otros.<\/p>\n<p class=\"selectionShareable\">As\u00ed como mucho se habla sobre la felicidad en el trabajo, casi nada se ha dicho sobre <strong>el fuerte impacto que el entorno f\u00edsico tiene sobre las emociones y la percepci\u00f3n de bienestar de los trabajadores.<\/strong><\/p>\n<p class=\"selectionShareable\">Al respecto, Carolina P\u00e9rez, gerente general de Contract Workplaces Chile, compa\u00f1\u00eda de\u00a0conceptualizaci\u00f3n, dise\u00f1o y habilitaci\u00f3n de espacios de trabajo, explica que\u00a0el lugar de trabajo no s\u00f3lo debe satisfacer las necesidades b\u00e1sicas de las personas,\u00a0sino tambi\u00e9n sus necesidades emocionales m\u00e1s profundas y c\u00f3mo lograrlo.<\/p>\n<p class=\"selectionShareable\"><a href=\"https:\/\/contractworkplaces.com\/en\/wp-content\/uploads\/2017\/05\/Publimetro.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-9103 aligncenter\" src=\"https:\/\/contractworkplaces.com\/en\/wp-content\/uploads\/2017\/05\/Publimetro-270x300.jpg\" alt=\"\" width=\"270\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/contractworkplaces.com\/en\/wp-content\/uploads\/2017\/05\/Publimetro-270x300.jpg 270w, https:\/\/contractworkplaces.com\/en\/wp-content\/uploads\/2017\/05\/Publimetro-768x853.jpg 768w, https:\/\/contractworkplaces.com\/en\/wp-content\/uploads\/2017\/05\/Publimetro-922x1024.jpg 922w, https:\/\/contractworkplaces.com\/en\/wp-content\/uploads\/2017\/05\/Publimetro-360x400.jpg 360w, https:\/\/contractworkplaces.com\/en\/wp-content\/uploads\/2017\/05\/Publimetro.jpg 1960w\" sizes=\"auto, (max-width: 270px) 100vw, 270px\" \/><\/a><\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n<p>\u201cSi bien las tendencias actuales apuntan a tener una modalidad de trabajo m\u00e1s flexible y m\u00f3vil, las personas pasan la mayor parte de su d\u00eda en la oficina, es por \u00a0eso que el dise\u00f1o del espacio de trabajo cumple un rol decisivo para alcanzar el objetivo de tener una oficina feliz\u201d, asegura.<\/p>\n<p>En ese sentido, la ejecutiva da seis claves de c\u00f3mo debe ser la oficina para tener trabajadores felices:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Procurar acceso a la luz natural:<\/strong> el uso de divisores vidriados, la utilizaci\u00f3n de paneles bajos en los puestos de trabajo y sobre todo la distribuci\u00f3n de las \u00e1reas de trabajo operativo por sobre las jer\u00e1rquicas en zonas de mayor incidencia de luz natural.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li><strong>Ofrecer contacto con la naturaleza:<\/strong> a trav\u00e9s de tener vistas al exterior, especialmente en los espacios de uso compartido, y la creaci\u00f3n de un entorno m\u00e1s natural dentro del espacio de trabajo que incluya el aporte de plantas, muros verdes y terrazas accesibles.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li><strong>Velar por la calidad del aire interior<\/strong>: mantener un buen nivel de ventilaci\u00f3n y humedad junto con una temperatura adecuada tanto en verano como en invierno.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li><strong>Disminuir el ruido<\/strong>: para alcanzar un buen nivel de confort ac\u00fastico que permita reducir las distracciones y mantener la privacidad, sin afectar la necesidad de comunicaci\u00f3n y los beneficios de la interacci\u00f3n, har\u00e1 falta una buena planificaci\u00f3n del espacio de trabajo. La aplicaci\u00f3n de estrategias de acondicionamiento ayudar\u00e1n a reducir el nivel de ruido y las distracciones en la oficina.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li><strong>Establecer un buen balance entre espacios de colaboraci\u00f3n y privacidad:<\/strong> identificar las necesidades de interacci\u00f3n, privacidad y concentraci\u00f3n permitir\u00e1 aplicar los conceptos de zonificaci\u00f3n m\u00e1s adecuados. Para poder lograr una interacci\u00f3n exitosa, es necesario ofrecer condiciones de privacidad que permitan controlar el nivel de disponibilidad hacia los dem\u00e1s. Se debe pensar en un enfoque equitativo entre las distintas \u00e1reas.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li><strong>Ofrecer diversos \u201camenities\u201d y servicios complementarios:<\/strong> una gama de espacios para satisfacer las necesidades f\u00edsicas y psicol\u00f3gicas de los empleados, destinadas a actividades tales como clases de yoga, ejercicio, descanso o recreaci\u00f3n, ayuda a combatir estados de \u00e1nimo que atentan contra el bienestar y el buen rendimiento.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Uno de los aspectos principales es diferenciar claramente entre los espacios de colaboraci\u00f3n y privacidad, seg\u00fan especialista.\u00a0\u00bfQu\u00e9 significa ser feliz en el trabajo? 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